De komst van de vliegende verplegers
De witte sector kampt al jaren met een gebrek aan verpleegkundigen en zorgpersoneel in het algemeen, maar de nood wordt steeds hoger. Daarom hebben de Vlaamse woonzorgcentra een vliegende ploeg in het leven geroepen om de bressen in de personeelsbezetting te dichten.
Door de vergrijzing van de bevolking is er nood aan steeds meer zorgpersoneel, wat meteen verklaart waarom allerlei instanties zo zwaar inzetten op het vinden van nieuwe krachten. Door de schaarste wordt het hoe dan ook interessanter om je carrière deze kant uit te sturen, want werkzekerheid is gegarandeerd. En veel werkgevers beconcurreren elkaar met steeds betere extralegale voordelen.
Soelaas
In afwachting van het moment waarop de langverwachte herwaardering van zorgberoepen wordt doorgevoerd, is het echter roeien met de riemen die er zijn. Bejaarden in woonzorgcentra hebben constante zorg nodig, maar ziekte en vakantie strooien soms roet in het eten. Als de bezetting onder het minimum duikt, kan een vliegende ploeg tijdelijk soelaas bieden.
Vroeger?
In het verleden moesten de vaste krachten het wegvallen van collega’s zelf opvangen, maar dat is op langere termijn niet houdbaar. De kwaliteit van de zorg zou er immers onder lijden, en ook het risico op burn-out of langdurige ziekte neemt erdoor toe.
Start
De sector heeft gezamenlijk afspraken gemaakt rond de arbeidsvoorwaarden van deze reddende engelen. Na een proefproject zijn de flying nurses nu klaar voor een volwaardige start met een équipe van 105 vliegende verpleegkundigen.
Manu Sinjan
